体育教师招聘面试技能测试「体育教师招聘面试技能测试考什么」

当提及体育教师招聘面试技能测试，我们可能都知道，有人问体育教师招聘面试技能测试考什么，这究竟怎么回事呢？让我们详细了解一下吧。

教师招聘小学体育面试技能测试主要考核什么?(举例)

1、体操（25%）。主要考查原地和行进间队列、第九套广播体操、技巧及支撑跳跃基本教材。测试前，统一从以上四项基本教材中随机抽定一项。3）球类（25%）。主要考查篮球、排球、足球基本技术。测试前，考生从以上三项基本技术中自选一项。4）棍操类（25%）。

2、拳操类：主要考查自选武术套路（动作不少于10个，动作难度不低于高中体育教材）、自选健美操动作（动作不少于10个，动作难度不低于高中体育教材，自喊口令自做动作）。考生可自选一项测试。

3、身体素质测试（30分）。（2）专项测试（70分）。测试项目：主要设必考项目和自选项目。必考项目为伦巴和华尔兹（自编舞），自选项目应聘者再在拉丁舞和摩登舞中各选一种舞进行创编演示。必考项目和自选项目的表演时间均为1分钟，结合应聘者的专项素质和专项技能进行考核和技术评定。

桐乡体育教师招聘技能考试考什么

1、技能测试（跑，跳等体育内容）。笔试科目：教育学。教育心理学。心理学。体育相关专业知识（专业知识因地制宜）。2021年9月8日，教育部召开的新闻发布会上获悉，中国教师队伍资源配置不断优化。

2、笔试：公共科目笔试分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五个类别。按照分类设置的要求，各考试类别分别提供相应的公共科目试题，具体如下：综合管理类（A类）主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。

3、上午9：00—11：30 《综合应用能力》；下午14：00—15：30 《职业能力倾向测验》（其中市教育局下属中小学教师职位为《教育基础知识》，市教育局下属幼儿园教师职位为《学前教育专业知识》）。点击查看2014上半年嘉兴市桐乡市事业单位考试公告，详情查看公务员考试网。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

4、根据面试成绩从高分到低分，按招聘计划1：1比例确定体检、录取对象。体检、考核。体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。考核工作参考公务员考录考察的办法执行。体检、考核不合格或自愿放弃的依次递补。公示、聘用。

2023南通体教系统教师招聘面试如何考核

考生随身携带面试通知书和身份证参加面试。面试时间、地点和要求详见面试通知书。经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格，被取消面试资格者如对资格复审有异议，可当场向负责资格复审的南通市海门区教育体育局陈述申辩。

②考两门：教育综合知识+学科专业知识。③有的地区还会考察：教综+公共基础知识或者教综+学科+公基，前一种情况在徐州部分地区比较常见，两种情况兼有的是南通。面试一般考试形式有：试讲、说课。部分地区会在说课或试讲的基础上加上结构化面试或答辩，比如南京。

南通教师招聘是要经过笔试的，这个是全市统一事业单位教师招考的，题目一样。但笔试过后的面试是由各个学校自行考核的。

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